第509章 员工关爱基金，真假善人！
第509章 员工关爱基金，真假善人！ (第1/2页)随后召开的碰头会上，张硕专门对拼夕夕集团提出嘉奖。
“拼夕夕在这次双十一的活动中，表现特别优异。我提议，母公司对拼夕夕集团发出特别嘉奖令，同时发放一千万专项奖金。”
拼夕夕这次的表现，说实话，连张硕都给惊到了。
他之前预测，拼夕夕销售额估计也就在五百亿上下，是能极大地缩小跟魔宝的差距，但还不至于说，一下就追上魔宝。
可见还是低估了萌芽的国民度，也低估了华夏消费者对拼夕夕的好感度。
当然也少不了拼夕夕管理团队的努力。
时至今日，事实已经一再证明，当初张硕力排众议，将杜青青推上拼夕夕集团总裁位置，实在是再正确不过的决定。
杜青青也确实成长为萌芽旗下的一员超级勐将。
“同意！”
吕凯、鹿琦等高管自无异议。
拼夕夕的亮眼表现，本身也是在为萌芽控股争光，网上流传的“新三巨头”的说法，更是让很多萌芽人热血沸腾。
听着就很爽有没有？
稍后，高级副总裁林正东，着重汇报了对仙正达的收购进展。
自今年八月底，梦想基金联合远景基金、青柠集团以及星海集团，对仙正达发起收购邀约算起，中间已经过去快三个月。
这期间，仙正达已经先后召开了两次董事会，一次股东大会，仙正达的主要股东，均放弃了对仙正达的优先收购权。
为梦想基金联合体对仙正达的收购，铺平了道路。
之后，联合体又聘请了全球最专业的尽调团队，联合萌芽控股自身的尽调人员，对仙正达进行了一次彻彻底底的尽职调查。
搞清楚仙正达的财务状况、债务情况以及基本经营情况。
避免踩雷！
“就在前天，梦想基金联合体正式跟仙正达签署了收购备忘录，双方约定，同意以435亿美刀的报价开启收购谈判。”
签署备忘录之后，这一场收购谈判就将进入具体合同细节的磋商。
于此同时，梦想基金、远景基金，包括青柠集团、星海集团，也能拿着备忘录，开启各自市场的预审工作。
像这种量级的海外并购，各国审核时间可能持续一年。
甚至更长时间。
像原时空拜尔对蒙山都的收购，16年发起，直到18年才完成收购。
“一切顺利的话，预计明年四月份，就能完成收购。”
林正东补充说道。
这次梦想基金联合体对仙正达的收购，跟拜尔收购蒙山都，还是有很大区别的，前者属于纯粹的财务投资并购。
而拜尔跟蒙山都均是农业巨头，它们之间的合并，就涉险垄断。
审查的周期自然是更长。
“尽快吧！”
张硕当然是希望越快越好，他还计划着，在完成对仙正达的收购之后，从拜尔那虎口夺食，随即启动对蒙山都的收购呢。
因此必须要快！
“蒙山都跟仙正达的接洽，进行的怎么样？”张硕好奇问。
“并不顺利。”
林正东笑着说道：“双方就具体的收购方式跟业务，都存在很大分歧。”
言下之意。
蒙山都虽然站出来搅局，但并不足以对梦想基金联合体构成威胁。
“那就好！”
张硕就担心，他这只蝴蝶扇动翅膀，带来不可预测的变数。
“对了，董事长，青年公寓项目的资金，是分摊到各家集团子公司，还是由总部这边统一安排？”吕凯笑着请示。
在萌芽正式入主旺科之后，青年公寓项目也进入筹备阶段。
要启动，那就得需要资金。
按照萌芽跟旺科签署的战略合作协议，关于青年公寓项目的推进，以单体项目为节点，萌芽对每个单体项目支付一笔三成的预付款。
剩下就是等到工程竣工验收之后，再一次性付清尾款。
中间需要旺科垫资。
等到青年公寓进入运营阶段之后，则由萌芽控规旗下的物产管理部，跟旺科物业签署单独的物业委托管理合同。
“由总部统一支出吧。”张硕说。
青年公寓项目，本身就是面向整个萌芽体系的员工福利，各家集团子公司的发展又不平衡，还是由总部统一调配为好。
也是一种变相的再分配。
“好！”
吕凯自无异议，提问就是为了确认。
“提到这个，我倒是有了另外一个想法。”
张硕顺势说道：“关于青年公寓项目的资金管理问题，我想借着这个机会，在总部层面，成立员工关爱基金。”
“该基金除了负责运作青年公寓项目，也面向萌芽旗下的所有员工。如果家里有人生重病或者出现其他什么变故，急需资金救助，那么可以向基金求助。”
等于是一支萌芽内部的公益基金。
前世作为一名普通社畜，张硕太清楚，突如其来的重病或者变故，会对一个普通家庭，造成怎么让人窒息的重压。
张硕没办法帮助所有人，但至少，要在萌芽内部杜绝这种悲剧。
“这个主意好！”
负责集团行政事务的执行副总裁蒋悦，第一个赞同，振奋说道：“真要实施了，对于提升员工的保障机制以及归属感，都是有很大帮助的。”
“那，资金上，要怎么安排呢？”吕凯请示。
“前期先拨付一百亿的启动资金，后续再根据情况划拨。”张硕却是早有盘算，“另外，我还计划，将名下5%的萌芽股权，无偿转让给员工关爱基金。”
这样一来，员工关爱基金虽然不是员工持股，但又胜过员工持股。
“这…”
吕凯等高管，却是面面相觑。
“董事长，这对您来说，是不是牺牲太大了些？”吕凯提醒。
几年前，张硕就将个人持有的20%萌芽股权，无偿转让给了春苗基金，由此奠定了春苗基金作为华夏最大规模民间公益基金的地位。
现在又要向员工关爱基金划拨5%的股权。
以萌芽控股如今的估值，合计25%的萌芽股权，总价值已经超过两万亿，可谓是史上最大规模的捐赠。
“没什么牺牲不牺牲的。”
张硕倒是很坦然，笑着说道：“我虽然是萌芽创始人，但萌芽并非是我个人的，也是大家的。拿出这部分的股权，理所应当。”
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